أهداف البرنامج

في نهاية البرنامج التدريبي يجب أن يكون المشاركون قادرين على :

    تطبيق المهارات المناسبة اللازمة لإتمام العمل على نحو فعال وبكفاءة.
    تخطيط المهام وجدولة العمل ذات الصلة باستخدام أدوات التخطيط.
    تحديد الأهداف للمهام والقيود المفروضة عليها وأصحاب العلاقة.
    وضع أولويات ومواعيد نهائية للمهام والتقيد بها.

الفئة المستهدفة

جميع الموظفين، وخاصة أولئك الذين لديهم جداول عمل مزدحمة وعليهم العمل في وقت واحد على مهام وأولويات متعددة.

محتوى البرنامج

 

• مقدمة في إدارة المهام في بيئة العمل

 الإدارة الذاتية وإدارة المهام.
 نظرة شاملة لإدارة المهام.
 الدورة الحياتية للمهام.
 المبادئ الأساسية لإدارة المهام.
 إدارة المهام وبيئة العمل.
 المنظور المؤسسي لإنجازات العمل.
 بناء منظور القيمة في كل مهمة.

• إدارة المهام وأهمية التخطيط

 وظائف الإدارة وعلاقتها بالمهام.
 المهارات اللازمة لإدارة وقيادة المهام.
 التعامل مع القيود المتعلقة بالمهام.
 الغايات والأهداف والمهام.
 من الأهداف الذكية إلى المهام الذكية.

• تحديد الأولويات ووضع المواعيد النهائية

 تقييم حول تعاملنا الحالي مع المهام.
 ربط عامل الوقت بإدارة المهام.
 التخطيط والجدولة والالتزام بالمواعيد.
 إعداد قوائم المهام وإدارة الأولويات.
 التعامل مع مضيعات الوقت والتأجيل والطلبات الملحة.
 إدارة المهام وضغوطات العمل.

 

مدة البرنامج

5 أيام

جميع الحقوق محفوظة

2020© مجموعة أبعاد المعرفة

الموقع بدعم من سمارت ميديا

 00966532531000

×